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人才理念

用人理念:

公司注重組建高水平的人才隊伍。高級管理人員均由擁有多年相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗、曾取得良好業(yè)績的專業(yè)人士擔(dān)任,具備較高的專業(yè)化運(yùn)營水平。員工中碩士以上占比達(dá)80%以上。目前已建立了較為完善的選人、培育、考核和晉升機(jī)制,堅持以德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)選擇人、培育人,以績效優(yōu)先的理念使用人,以優(yōu)秀文化和蓬勃事業(yè)留住人,努力實(shí)現(xiàn)員工與公司的共同成長。

福利待遇:

1、提供具有市場競爭力的薪酬待遇;

2、提供豐富多樣的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會;

3、提供完善的五險一金等福利保障。